67% ульяновских кадровиков считают, что удаленщикам не светит карьерный рост

Каждый одиннадцатый ульяновский босс уверен, что дистанционные сотрудники работают лучше

Фото: Архив "КП".

Популярный сервис по поиску работы провел опрос среди ульяновских кадровиков и работодателей на тему качества работы удаленных сотрудников и оплаты их труда в сравнении с офисными коллегами.

Так, каждый одиннадцатый ульяновский босс уверен, что дистанционные сотрудники работают лучше. 21% респондентов думают наоборот.

67% опрошенных кадровиков ответили, что удаленщикам не стоит рассчитывать на продвижение по службе. Каждый четвертый кадровый специалист в регионе (27%) оценивает шансы на повышение в должности удаленных и офисных работников как равные.

65% ульяновских работодателей не волнует информация о том, откуда работает дистанционный персонал. Лишь каждый пятый интересуется подобными сведениями в целях безопасности.

Что касается оплаты, то 80% предприятий обеспечивают равные условия оплаты труда для дистанционных и офисных работников.

Подписывайтесь на «КП – Ульяновск» в Телеграм, Одноклассниках и Вконтакте. Читайте нас на Дзен. А если вы стали свидетелем интересного события или хотите предложить тему для статьи – пишите в Telegram по номеру: +7-905-036-32-19.